Accountants Weekly - 9 januari 2023

Wat de Nederlandse accountantsorganisaties willen dat u weet, elke week netjes gestructureerd in uw e-mailbox!

In de Accountants Weekly vindt u een overzicht van de nieuwsartikelen en blogs weergegeven op de websites (van een selectie) van de accountantsorganisaties, opgenomen in het AFM Register: ‘Accountantsorganisaties’.

Agrarisch

1. Diverse landbouwnormen 2022 bekend personen die landbouwgrond verpachten, moeten de waarde van deze grond aangeven in box 3. de belastingdienst publiceert jaarlijks de cijfers inzake de waardering ervan. ook zijn de landbouwnormen 2022 voor

   Brexit

2. Bar-loket langer open voor hulp aan bedrijven geraakt door brexit

   Fiscaliteit

3. Informatieplicht uitbetaalde bedragen aan derden is uw organisatie inhoudingsplichtig voor de loonheffingen? dan bent u verplicht de belastingdienst te informeren over betalingen gedaan aan bepaalde natuurlijke personen (renseigneringsverplichting). wat dit voor uw organisatie betekent hebben

4. Zorg voor tijdige en juiste administratieve verwerking werkkostenregeling maakt u gebruik van de vrije ruimte in de werkkostenregeling, de wkr, dan moet u zorgen dat uw administratie hieromtrent op orde is. anders loopt u het risico dat datgene

5. Andere rechtsvorm niet van invloed op liv als u werknemers in dienst heeft met een laag loon, kunt u recht hebben op het lage-inkomensvoordeel (liv). een belangrijke voorwaarde voor het liv is dat de werknemer minstens 1.248

6. Overbruggingswet box 3 de overbruggingswet box 3 is op 1 januari 2023 in werking getreden. deze wet is bedoeld om de berekening van het voordeel uit sparen en beleggen in

7. Tarieven en heffingskortingen 2023 de tarieven in box 1 van de inkomstenbelasting en voor de loonbelasting zijn in 2023 als volgt. tariefschijf inkomen op

8. Dga: pas op pensioen bij forse lening bij uw bv

9. Tarieven en heffingskortingen 2023 »

10. Hoofdelijke aansprakelijkheid fiscale eenheid voor btw reikt ver onder voorwaarden voor de omzetbelasting een fiscale eenheid vormen? mogelijk ben je dan wel hoofdelijk aansprakelijk voor de btw-schulden van de fiscale eenheid.

11. Overdrachtsbelasting

12. 5 januari 2023 overbruggingswet box 3 de overbruggingswet box 3 is op 1 januari 2023 in werking... lezen

13. 5 januari 2023 tarieven en heffingskortingen 2023 de tarieven in box 1 van de inkomstenbelasting en voor de... lezen

14. Dga: pas op pensioen bij forse lening bij uw bv als u als dga bij uw bv een forse lening afsluit, kan dat verregaande fiscale gevolgen hebben. die gevolgen kunnen ook betrekking hebben op uw pensioen.

15. Fiscale eenheid

16. Laat uw voorlopige ib-aanslag controleren

17. Hoofdelijke aansprakelijkheid fiscale eenheid voor btw reikt ver onder voorwaarden kunnen ondernemers voor de omzetbelasting een fiscale eenheid vormen. dit heeft voordelen, maar ook het nadeel dat men hoofdelijk aansprakelijk gesteld kan worden voor de btw-schulden van de

18. Actualiteit hoofdelijke aansprakelijkheid fiscale eenheid voor btw reikt ver onder voorwaarden kunnen ondernemers voor de omzetbelasting een fiscale eenheid vormen. dit heeft voordelen, maar ook het nadeel dat men hoofdelijk aansprakelijk gesteld kan worden voor de btw-schulden van de fiscale eenheid. en die aansprakelijkheid reikt ver. fiscale eenheid btw een fiscale ...

19. Actualiteit exacte rittenregistratie niet vereist bij bijtellingsregeling als aan u een auto van de zaak ter beschikking staat, is in beginsel bijtelling voor privégebruik van toepassing. alleen als u overtuigend kunt aantonen dat u niet meer dan 500 kilometer privé heeft gereden, krijgt u geen bijtelling. een exacte rittenregistratie is hiervoor niet vereist. ...

20. Actualiteit kan een renteloze lening aan een werknemer onbelast? wilt u een renteloze lening aan een werknemer verstrekken? dan kan dat onder voorwaarden belastingvrij. rentevoordeel in principe belast bij een lening aan een werknemer is het rentevoordeel in beginsel belast met loonbelasting. is bijvoorbeeld het marktconforme rentepercentage op een lening ...

21. Actualiteit andere rechtsvorm niet van invloed op liv als u werknemers in dienst heeft met een laag loon, kunt u recht hebben op het lage-inkomensvoordeel (liv). een belangrijke voorwaarde voor het liv is dat de werknemer minstens 1.248 uur per kalenderjaar werkt. een verandering van alleen de rechtsvorm heeft daarop geen invloed. liv u heeft ...

22. Actualiteit zorg voor tijdige en juiste administratieve verwerking werkkostenregeling maakt u gebruik van de vrije ruimte in de werkkostenregeling, de wkr, dan moet u zorgen dat uw administratie hieromtrent op orde is. anders loopt u het risico dat datgene wat u daarin onderbrengt, belast wordt bij uw werknemer. aanwijzen binnen de wkr bestaat de mogelijkheid om vergoedingen, ...

23. Actualiteit zonder rentenadeel geen belastingrente als de belastingdienst geen rentenadeel leidt, dient bij het opleggen van een aanslag ook geen belastingrente te kunnen worden berekend. het wetsvoorstel fiscale verzamelwet 2023 bevat hiertoe een bepaling die inspeelt op een eerder arrest van de hoge raad hierover. belastingrente in het ...

24. Actualiteit geen stap-aanvragen in januari in januari 2023 kunnen geen aanvragen worden ingediend voor het zogenaamde stap-budget (stimulering arbeidsmarktpositie). het kabinet heeft hiertoe besloten omdat men eerst wil onderzoeken hoe oneigenlijk gebruik en misbruik van de subsidie kan worden tegengegaan. stap-budget de subsidie stap ...

Juridisch

1. Actualiteit raadplegen ubo-register nog onzeker het is nog onzeker of het ubo-register kan worden geraadpleegd, wanneer en door wie. dit antwoordt minister kaag op kamervragen naar aanleiding van een uitspraak van het europese hof van justitie. ubo-register voor een aantal juridische entiteiten bestaat de plicht om geregistreerd te zijn in ...

2. Wet excessief lenen bij eigen vennootschap

3. Juiste btw-vermelding op factuur is volgens hof van justitie cruciaal juiste btw-vermelding op factuur is volgens hof van justitie cruciaal 05 jan 2023 het hof van justitie van de europese unie oordeelde op 8 december 2022 in een rechtszaak over de vereenvoudigde abc-regeling. volgens het hof van justitie kan

4. Nieuw jaar; nieuwe wetgeving. wat gaat er voor u allemaal veranderen? het nieuwe jaar staat voor de deur en dat betekent dat er ook voor werkgevers en hun medewerkers weer een en ander gaat wijzigen. we nemen u mee in de wetswijzigingen die gepland staan en wat dit concreet gaat betekenen. lees meer

5. Wet excessief lenen bij eigen vennootschap de wet excessief lenen bij eigen vennootschap is per 1 januari 2023 in werking getreden. op grond van deze wet wordt het bovenmatige deel van de

   Personeel

6. Kan een renteloze lening aan een werknemer onbelast? wilt u een renteloze lening aan een werknemer verstrekken? dan kan dat onder voorwaarden belastingvrij.

7. Betalingen aan derden verplicht opgeven in januari 2023 betaalde u in 2022 bedragen aan iemand die niet bij u in dienstbetrekking is of als ondernemer bij u werkt? dan moet u die bedragen deze maand, dus in januari

8. Mondelinge arbeidsovereenkomst is arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd omdat schriftelijke opgave van de duur van de arbeidsovereenkomst ontbreekt

9. Uwv stelt te hoge eisen aan arbeidsdeskundige rapportage van werkgever

10. In januari 2023 voldoen aan informatieplicht over uitbetaalde bedragen aan derden doe je als werkgever (inhoudingsplichtige) betalingen aan derden? dan geldt een zogenaamde rensigneringsverplichting. deze is gewijzigd per 2022.

11. Actualiteit lage awf-premie corrigeren? de belastingdienst attendeert werkgevers op het herzien van de lage awf-premie over 2022. de premie moet worden herzien als u werknemers in 2022 meer dan 30% meer uren heeft betaald dan het aantal contracturen voor dit jaar. dit staat bekend als de zogenaamde 30%-herzieningsregeling. u kunt de ...

12. Vergrijzing en krapte: hoe zorg je dat je personeel duurzaam inzetbaar blijft? kunnen jouw medewerkers nog mee in alle ontwikkelingen? door vergrijzing en krapte op de arbeidsmarkt en vele veranderingen vanuit de technologie en maatschappij is het nu tijd om werk te maken van duurzame inzetbaarheid.

13. Wanneer mag je arbeidsvoorwaarden eenzijdig wijzigen? als werkgever één of meerdere wijzigingen doorvoeren met betrekking tot de arbeidsvoorwaarden van jouw werknemers? we leggen uit wat de mogelijkheden zijn.

14. Heb je oproepkrachten? let op deze bijzonderheden de wab en de eu-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden hebben voor veranderingen ten aanzien van oproepkrachten gezorgd.

15. Mondelinge toezegging contractverlenging bindend? een werknemer kreeg de mondelinge toezegging van contractverlenging, maar dit ging uiteindelijk niet door. de werkgever had deze verlenging niet schriftelijk bevestigd. hoe werkt dat door en wat heeft de rechter beslist? lees meer

    Overige

16. Verzuim verzuim in nederland heeft in 2022 een hoogterecord bereikt: de afgelopen jaren was het aantal zieke werknemers nog niet zo hoog. lees meer

17. Anti-ontbossingverordering de anti-ontbossingsverordening: de bomen, het bos en de impact 03 jan 2023

18. Advies bij strategische ondernemersvraagstukken / raad van advies 2 januari 2023

19. Circulair ontwerpen bouwen een strategische keuze

20. Andere rechtsvorm niet van invloed op liv

21. Werken met en als zelfstandige

22. Aanvragen eerste ronde stap-budget 2023 uitgesteld

23. Integraal personeelsbeleid integraal personeelsbeleid is één van de meest belangrijke strategische portefeuilles in het onderwijs. het gebeurt nogal eens, dat een onderwijsbestuurder tot de ontdekking komt, dat er weliswaar personeelsbeleid wordt gevoerd,

24. Online administratie van een papieren naar een digitale administratie: ...